- Sandals Resorts ກຳ ລັງເລັ່ງໂຄງການແລກປ່ຽນສະມາຊິກທີມທີ່ສ້າງຕັ້ງຂື້ນມາດົນນານເພື່ອສ້າງທີມໃນພາກພື້ນ.
- ໂຄງການແລກປ່ຽນແມ່ນການລິເລີ່ມໂດຍຜ່ານ Sandals Corporate University ແລະອະນຸຍາດໃຫ້ຜູ້ຮັບສະ ໝັກ ໃໝ່ ເຂົ້າມາໃນຕົວເມືອງທີ່ເປັນວັດທະນະ ທຳ ຂອງລີສອດ.
- ໂຄງການນີ້ເຮັດ ໜ້າ ທີ່ໃນການສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ ກຳ ລັງແຮງງານໃນພາກພື້ນຂອງ Sandals ແລະສະ ໜອງ ການ ສຳ ຜັດກັບຄວາມຮູ້ສຶກທາງວັດທະນະ ທຳ, ໃຫ້ພວກເຂົາເປັນພົນລະເມືອງໂລກ.
ໃນໄລຍະ 15,000 ປີຂ້າງ ໜ້າ, ປະຊາຊົນຫຼາຍພັນຄົນຂອງປະເທດ Caribbean ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກໂອກາດການຈ້າງງານແລະການຝຶກອົບຮົມໃນພາກພື້ນທີ່ເພີ່ມຂື້ນຍ້ອນວ່າໂຄງການແລກປ່ຽນສະມາຊິກຂອງກຸ່ມ Sandals Team (TMEXP) ທີ່ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນມາດົນນານ, ມີຄວາມຕ້ອງການຢາກຈະເພີ່ມທີມໃນພາກພື້ນຂອງຕົນຈາກ 20,000 ເປັນ XNUMX ສະມາຊິກທີມ.
ນີ້ປະຕິບັດຕາມການປະກາດຂອງໂຮງແຮມຊັ້ນ ນຳ ຂອງໂຮງແຮມຊັ້ນສູງໃນການຊື້ມາ ໃໝ່, ການຂະຫຍາຍຕົວຂອງມັນເຂົ້າໄປໃນຈຸດ ໝາຍ ປາຍທາງເກາະແຫ່ງທີ XNUMX ຂອງ Caribbean, ແລະຄວາມຄາດຫວັງຂອງການຟື້ນຕົວຂອງຂະ ແໜງ ການທ່ອງທ່ຽວໃນພາກພື້ນຢ່າງເຕັມທີ່ຫຼັງຈາກຜົນກະທົບທີ່ຮ້າຍແຮງຂອງໂຣກ coronavirus.
ສ່ວນສູນກາງຂອງຍຸດທະສາດການປະເຊີນ ໜ້າ ໃນອະນາຄົດຂອງ Sandals Resorts International (SRI) ແມ່ນໂຄງການແລກປ່ຽນສະມາຊິກທີມຂອງບໍລິສັດທີ່ເຫັນການເຄື່ອນໄຫວຕໍ່ເນື່ອງຂອງຄົນສັນຊາດ Caribbean ໃນການຮັບເອົາວຽກຢູ່ຕາມຣີສອດຕ່າງໆຂອງບໍລິສັດໃນທົ່ວພາກພື້ນ. ໂຄງການແລກປ່ຽນແມ່ນການລິເລີ່ມໂດຍຜ່ານມະຫາວິທະຍາໄລ Sandals Corporate University (SCU) ແລະອະນຸຍາດໃຫ້ຜູ້ຮັບສະ ໝັກ ໃໝ່ ເຂົ້າມາໃນວັດທະນະ ທຳ ຂອງຣີສອດແລະການທ່ອງທ່ຽວແບບ Sandals ແລະ Beaches, ໃນຂະນະທີ່ພະນັກງານທີ່ມີຢູ່ແມ່ນຮອງຈາກຣີສອດອື່ນໆ, ໃຫ້ໂອກາດໃນການເດີນທາງແລະຮູ້ຈັກກັບການເຮັດວຽກ ໃໝ່ ສະພາບແວດລ້ອມແລະວັດທະນະ ທຳ, ເປີດກວ້າງທັກສະແລະຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງພວກເຂົາ, ເສີມຂະຫຍາຍການພັດທະນາອາຊີບຂອງພວກເຂົາ, ແລະສົ່ງຜົນກະທົບໃນທາງບວກຕໍ່ການປະຕິບັດວຽກຂອງພວກເຂົາໃນການກັບຄືນສູ່ສະຖານທີ່ພັກເຊົາຂອງພວກເຂົາ.
ແຜນງານດັ່ງກ່າວຍັງຄົງສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງຂອງ ຄຳ ໝັ້ນ ສັນຍາຂອງ SRI ຕໍ່ການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບພາກພື້ນແລະເທົ່າທຽມກັນ, ການລົງທືນຂອງປະຊາຊົນຂອງຕົນ, ເຊິ່ງໄດ້ຮັບຜົນ ສຳ ເລັດຫຼາຍໂດຍຜ່ານການລິເລີ່ມຕ່າງໆເຊັ່ນ: ໂຄງການຝຶກອົບຮົມຜູ້ບໍລິຫານ (MTP). MTP ກຳ ນົດແລະແຕ່ງຕົວນັກຮຽນ ໜຸ່ມ ທີ່ດີເດັ່ນໃຫ້ກາຍເປັນຜູ້ບໍລິຫານໃນບໍລິສັດໂດຍຜ່ານການຮຽນ - ການສອນແລະການຝຶກອົບຮົມຢູ່ຕາມຣີສອດຕ່າງໆໃນທົ່ວພາກພື້ນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດຍັງສືບຕໍ່ປະຕິບັດການອອກ ກຳ ລັງກາຍໃນການເລືອກວຽກໃນທົ່ວພາກພື້ນ, ສະ ເໜີ ການຈ້າງງານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃຫ້ແກ່ຄົນສັນຊາດ Caribbean ແລະໃຊ້ປະໂຫຍດຈາກຂໍ້ຕົກລົງການເຂົ້າເປັນສະມາຊິກອົງການທີ່ມີຄວາມຊໍານິຊໍານານຂອງ CARICOM.
ປະທານບໍລິຫານຂອງ SRI, Adam Stewart, ກ່າວວ່າບໍລິສັດມີຄວາມຄິດທີ່ດີຫຼາຍກ່ຽວກັບອະນາຄົດຂອງການທ່ອງທ່ຽວແລະບົດບາດ ນຳ ໜ້າ ຂອງ Sandals ໃນການຟື້ນຕົວຢ່າງເຕັມທີ່ໃນພາກພື້ນ. “ Sandals Resorts International ຍັງຄົງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຈິດໃຈຂອງ CARICOM. ໃນຂະນະທີ່ໃນໄລຍະສັ້ນ, ພວກເຮົາສຸມໃສ່ການເຮັດໃຫ້ສະມາຊິກທີມງານຂອງພວກເຮົາທັງ ໝົດ ໃນປະຈຸບັນກັບມາເຮັດວຽກ, ພວກເຮົາຍັງ ກຳ ລັງມອງໄປສູ່ອະນາຄົດແລະເປົ້າ ໝາຍ ໄລຍະກາງຂອງພວກເຮົາໄລຍະຍາວ. ດ້ວຍການປະກາດຂອງພວກເຮົາ ສຳ ລັບ Curacao ແລະ St. Vincent & the Grenadines, ບໍ່ຕ້ອງສົງໃສວ່າໂອກາດທີ່ຈະມີບໍ່ພຽງແຕ່ ສຳ ລັບສະມາຊິກທີມທີ່ມີຢູ່ແລ້ວຈາກລີສອດຂອງພວກເຮົາໃນ Turks & Caicos, Grenada, Antigua, Jamaica, Barbados, Saint Lucia, ແລະ The Bahamas, ແຕ່ຍັງມີການຮັບເອົາຄົນ ໃໝ່ ຈາກແຫຼ່ງທ່ອງທ່ຽວເກາະ ໃໝ່ ເຫລົ່ານີ້. ພວກເຮົາມີຄວາມພູມໃຈຕໍ່ປະເພນີທີ່ມີມາແຕ່ດົນນານຂອງພວກເຮົາໃນການສະ ໜອງ ການຂະຫຍາຍຕົວຂ້າມຊາຍແດນແລະໂອກາດໃຫ້ຊາວບ້ານໃນພາກພື້ນທັງຮຽນຮູ້ທັກສະ ໃໝ່ໆ ແລະແບ່ງປັນທັກສະທີ່ມີຢູ່ຂອງພວກເຂົາ.”
ໂຄງການຝຶກອົບຮົມທີ່ເປັນເອກະລັກຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມແຕ່ລະຄົນ, ລວມທັງຄວາມຍາວຂອງການຢູ່ຕ່າງປະເທດແລະຈຸດປະສົງການຮຽນຮູ້ແມ່ນຖືກ ກຳ ນົດໂດຍການຮ່ວມມືກັບລີສອດບ້ານແລະໂຮງຮຽນ SCU. ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມທຸກຄົນຈະສົ່ງບົດລາຍງານສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນໃນຕອນທ້າຍຂອງການຝຶກອົບຮົມຂອງພວກເຂົາແລະຍັງຈະໄດ້ຮັບການມອບ ໝາຍ ໃຫ້ຄູຝຶກ SCU ຜູ້ທີ່ຈະຊ່ວຍພວກເຂົາຕະຫຼອດການເດີນທາງການຝຶກອົບຮົມຂອງພວກເຂົາ.
ທ່ານ Stewart ກ່າວຕື່ມວ່າ: "ໃນຫຼັກການຂອງການຝຶກອົບຮົມຂອງພວກເຮົາແມ່ນຂະບວນການຮຽນຮູ້ຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ. ຫລາຍປີທີ່ຜ່ານມາ, ພວກເຮົາໄດ້ສ້າງວັດທະນະ ທຳ Sandals ທີ່ເຂັ້ມແຂງແລະແຕກຕ່າງກັນເຊິ່ງໄດ້ເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາກາຍເປັນຍີ່ຫໍ້ຊັ້ນ ນຳ ຂອງໂລກ. ພວກເຮົາຕ້ອງການໃຫ້ປະຊາຊົນຂອງພວກເຮົາເດີນທາງໄປເກາະອື່ນ, ໃຊ້ເວລາທີ່ມີຄຸນນະພາບແລະຮຽນຮູ້ຈາກເພື່ອນຮ່ວມງານແລະຄົນສັນຊາດອື່ນໆ. ເກາະແຕ່ລະແຫ່ງແມ່ນມີຄວາມເປັນເອກະລັກສະເພາະແລະສະຖານທີ່ທ່ອງທ່ຽວຂອງພວກເຮົາແຕ່ລະແຫ່ງ. ໂຄງການແລກປ່ຽນນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ ກຳ ລັງແຮງງານໃນພາກພື້ນຂອງພວກເຮົາເທົ່ານັ້ນແຕ່ຍັງໃຫ້ພວກເຂົາມີປະເພດຂອງການ ສຳ ຜັດແລະຄວາມອ່ອນໄຫວທາງດ້ານວັດທະນະ ທຳ ທີ່ໃຫ້ພວກເຂົາເປັນພົນລະເມືອງທົ່ວໂລກ. ສະນັ້ນພວກເຮົາມີຄວາມຕື່ນເຕັ້ນຫຼາຍທີ່ຈະເລັ່ງໂຄງການນີ້ແລະເລີ່ມຕົ້ນສິ່ງທີ່ພວກເຮົາຮູ້ຈະສືບຕໍ່ເປັນແບບຢ່າງຂອງການຝຶກອົບຮົມ, ການພັດທະນາແລະການຈ້າງງານໃນພາກພື້ນ. "
ເພື່ອຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບໂຄງການຂອງ Sandals Corporate University, ເຂົ້າເບິ່ງທີ່: https://www.sandals.com/about/
ຂ່າວສານເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບ Sandals
#ການກໍ່ສ້າງການເດີນທາງ
ສິ່ງທີ່ຄວນເອົາໄປຈາກບົດຄວາມນີ້:
- The Exchange Program is an initiative through the Sandals Corporate University (SCU) and allows new recruits to become immersed in the Sandals and Beaches resorts' culture, while existing employees are seconded to other resorts, providing an opportunity to travel and become exposed to new working environments and cultures, widen their skills and insights, enhance their career development, and positively impact their job performance on return to their home resort.
- A central part of Sandals Resorts International’s (SRI) future-facing strategy is the company's Team Member Exchange Program which sees the continued movement of Caribbean nationals to take up assignments at a number of the company's resorts across the region.
- This follows the leading hotel chain's recent announcement of new acquisitions, its expansion into a ninth Caribbean island destination, and its anticipation of a full recovery of the regional tourism sector following the devastating effects of the coronavirus.
