ມື້ນີ້ Hilton ໄດ້ອອກ ໜັງ ສືພິມສະບັບນີ້ເພື່ອບອກໂລກວ່າເປັນຫຍັງພວກເຂົາຈຶ່ງເອີ້ນກຸ່ມຂອງພວກເຂົາວ່າເປັນບໍລິສັດຕ້ອນຮັບທົ່ວໂລກຊັ້ນ ນຳ.

ອີງຕາມການເປີດເຜີຍໃນປີ 2017 Hilton (NYSE: HLT) ປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນການຂະຫຍາຍຕົວແລະການຂະຫຍາຍຕົວ ອາຊີປາຊີຟິກ, ໃນຂະນະທີ່ແນະ ນຳ ການປະດິດສ້າງຂອງແຂກຜູ້ ນຳ ອຸດສາຫະ ກຳ ແລະໄດ້ຮັບການຍອມຮັບວ່າເປັນ ໜຶ່ງ ໃນນັ້ນ ເອເຊຍ ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍຝ່າຍທີ່ດີທີ່ສຸດ. ໂດຍໄດ້ຮັບການແຕ່ງຕັ້ງເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້ Alan Watts ໃນຖານະເປັນຮອງປະທານບໍລິຫານງານຄົນ ໃໝ່ ແລະເປັນປະທານ, ອາຊີປາຊີຟິກ ແລະ Qian Jin ເປັນປະທານເຂດ ທຳ ອິດ ສຳ ລັບ ປະເທດຈີນໃຫຍ່ & ມົງໂກລີ, ບໍລິສັດ ກຳ ລັງຊອກຫາປີ ໜ້າ ທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ກວ່າເກົ່າໃນປີ 2018 ນີ້.

ປີໄດ້ມີການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງກວ້າງຂວາງໃນພາກພື້ນດ້ວຍການເປີດໂຮງແຮມຫລາຍກວ່າ 40 ແຫ່ງ, ໃນນັ້ນມີໂຮງແຮມ 100^th ໂຮງແຮມໃນ ຈີນ ແລະ 200^th ໂຮງແຮມໃນ ອາຊີປາຊີຟິກ, ບວກກັບການແນະ ນຳ ການລວບລວມ Curio ໂດຍຍີ່ຫໍ້ Hilton ໃນ ຈີນ ແລະ ອົດສະຕາລີ. ວັດທະນະ ທຳ ໃນບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ເຂັ້ມແຂງຂອງບໍລິສັດ, ເຊິ່ງລວມມີການເປີດຕົວໃນປີກາຍນີ້ Thrive@Hilton, ໄດ້ຮັບລາງວັນໂດຍ Great Place to Work ລາງວັນໃນປະເທດທີ່ ສຳ ຄັນແລະ ອາຊີ- ທົ່ວ. ໃນຂະນະດຽວກັນ, ໂດຍໄດ້ຕ້ອນຮັບແຂກຫຼາຍກ່ວາ 10 ລ້ານຄົນຕະຫຼອດປີ, 2017 ໄດ້ເຫັນການປະດິດສ້າງຂອງ Digital Key, ສືບຕໍ່ເປັນມໍລະດົກຂອງບໍລິສັດໃນການປະດິດສ້າງແຂກໃນອຸດສະຫະ ກຳ.

"ມັນແມ່ນປີທີ່ ໜ້າ ອັດສະຈັນຂອງການເຕີບໂຕຕໍ່ໄປຂອງ Hilton ອາຊີປາຊີຟິກ ໃນປີ 2017, ຄຽງຄູ່ກັບການຮັບຮູ້ ຕຳ ແໜ່ງ ຂອງພວກເຮົາໃນຖານະນາຍຈ້າງຊັ້ນ ນຳ ຂອງຕະຫຼາດແລະມີນະວັດຕະ ກຳ ໃໝ່ ທີ່ສຸດໃນອຸດສາຫະ ກຳ ຂອງພວກເຮົາ,” “ ການເດີນທາງແລະ Tourism ສືບຕໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຕົນເພື່ອກາຍເປັນນາຍຈ້າງຊັ້ນນໍາແລະຜູ້ປະກອບສ່ວນເຂົ້າ ເອເຊຍ ເສດຖະກິດແລະພວກເຮົາແມ່ນຢູ່ແຖວ ໜ້າ ຂອງແນວໂນ້ມທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາສ້າງວຽກເຮັດງານ ທຳ ຫຼາຍຮ້ອຍພັນແຫ່ງໃນທົ່ວພາກພື້ນໃນຊຸມປີຕໍ່ ໜ້າ.”

ທ່ານກ່າວຕໍ່ໄປວ່າ: "ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກັບບໍລິສັດໃນດ້ານຫລັງຂອງຜົນໄດ້ຮັບທີ່ ໜ້າ ປະທັບໃຈດັ່ງກ່າວ, ຂ້າພະເຈົ້າມີຄວາມເຊື່ອ ໝັ້ນ ວ່າປີ 2018 ຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາຢູ່ໃນລະດັບສູງກວ່າເກົ່າ, ຍ້ອນວ່າພວກເຮົາເລີ່ມຕົ້ນການນັບຖອຍຫລັງຂອງວັນຄົບຮອບ 100 ປີຂອງ Hilton ໃນປີ 2019".

ຈຸດເດັ່ນຂອງການເຕີບໂຕຂອງ APAC

ຂະຫຍາຍຮ່ອງຮອຍຂອງ Hilton ໃນທົ່ວພາກພື້ນດ້ວຍການເປີດໂຮງແຮມຫລາຍກວ່າ 40 ແຫ່ງ, ເຮັດໃຫ້ມີການເຕີບໃຫຍ່ຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງແຂງແຮງໃນທົ່ວຮຸ້ນຂອງ 14 ຍີ່ຫໍ້, ລວມທັງການເປີດຕົວ Conrad Osaka, ສວນ Hilton Garden Inn ສິງກະໂປ Serangoon ແລະ Hilton Mandalay.
ໄດ້ເປີດ 100^th ໂຮງແຮມໃນ ຈີນ, ຮິມຕັນ Quanzhou Riverside, ແລະ 200^th ໂຮງແຮມໃນ ອາຊີປາຊີຟິກ, Waldorf Astoria Chengdu.
ດ້ວຍໂຮງແຮມ 220 ແຫ່ງທີ່ ດຳ ເນີນງານໃນທ້າຍປີແລະມີໂຮງແຮມ 415 ແຫ່ງຢູ່ໃນແຜນສົ່ງ, Hilton ແມ່ນ ໜຶ່ງ ໃນບັນດາບໍລິສັດຕ້ອນຮັບທົ່ວໂລກທີ່ເຕີບໂຕໄວທີ່ສຸດໃນປະຈຸບັນ. ອາຊີປາຊີຟິກ, ເຊິ່ງມີເກືອບ ໜຶ່ງ ສ່ວນສີ່ຂອງຫ້ອງທີ່ ກຳ ລັງກໍ່ສ້າງມີທຸງ Hilton.
ຂໍ້ຕົກລົງ 164 ສະບັບ, ມີຂະ ໜາດ 30,000 ຫ້ອງ, ພ້ອມດ້ວຍຈຸດເດັ່ນລວມທັງ Canopy ທຳ ອິດໂດຍ Hilton ໃນພາກພື້ນ, ຂໍ້ຕົກລົງສະບັບ ໜຶ່ງ ທີ່ປະກອບດ້ວຍຫົກໂຮງແຮມໃນ ສີລັງກາ, ສີ່ການອະນຸມັດທີ່ ສຳ ຄັນໃນ ຫວຽດນາມ ແລະຫຼາຍກ່ວາ 100 ຂໍ້ສະ ເໜີ ໃນ ຈີນ ລວມທັງການກັບຄືນຂອງບໍລິສັດ ໄຕ້ຫວັນ ກັບ Hilton Taipei.

ນະວັດຕະ ກຳ ຂອງລູກຄ້າ

ປະຕິບັດຕາມການປັບປຸງຜົນປະໂຫຍດຂອງ Hilton Honors, ດຽວນີ້ Hilton ມີສະມາຊິກ Hilton Honors ແປດລ້ານຄົນ ອາຊີປາຊີຟິກ.
ແນະ ນຳ Digital Key ໃຫ້ ສິງກະໂປ, ຈີນ ແລະ ຍີ່ປຸ່ນ.
ມ້ວນອອກ "ພົບກັບຈຸດປະສົງ" ທົ່ວໂຮງແຮມໃນ ອາຊີປາຊີຟິກ, ເພື່ອສະ ເໜີ ໃຫ້ລູກຄ້າປະຊຸມແລະເຫດການມີປະສົບການໃນການປະຊຸມທີ່ມີສະຕິ, ຍືນຍົງແລະມີຄວາມສົມດຸນກັນ.

ບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດໃນໂລກ

ຫຼາຍກ່ວາ 48,000 ສະມາຊິກທີມງານໃນ ອາຊີປາຊີຟິກ ໃນທົ່ວຫ້ອງການຂອງບໍລິສັດ Hilton ແລະບັນດາໂຮງແຮມທີ່ເປັນເຈົ້າຂອງ / ເຊົ່າ, ຄຸ້ມຄອງແລະເປັນເຈົ້າຂອງ.
ຮັບຮູ້ວ່າເປັນ ໜຶ່ງ ໃນ ເອເຊຍ ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍປະເທດທີ່ດີທີ່ສຸດໂດຍສະຖານທີ່ທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະເຮັດວຽກ, ການກໍ່ສ້າງໃນໄຊຊະນະ ອົດສະຕາລີ, ອິນເດຍ, ສີລັງກາ ແລະ ຈີນ.
ຊົມເຊີຍນັກສຶກສາທີ່ຈົບປະລິນຍາຕີຄັ້ງ ທຳ ອິດຂອງສູນການຝຶກວິຊາຊີບ Hilton, ຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບວຽກເຕັມເວລາກັບ Hilton ໃນຕະຫຼາດທີ່ ກຳ ລັງພັດທະນາ ມຽນມາ.
ສືບຕໍ່ສ້າງໂອກາດໂດຍສຸມໃສ່ຄວາມຫຼາກຫຼາຍແລະການມີສ່ວນຮ່ວມໂດຍຜ່ານໂຄງການ Women in Leadership programs.
ມ້ວນອອກ Thrive@Hilton, ການສະ ເໜີ ຄຸນຄ່າຂອງພະນັກງານທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ສະມາຊິກທີມສາມາດເຕີບໃຫຍ່ແລະເຕີບໃຫຍ່ໃນ bເພງ, mind ແລະ spirit. Hilton ໄດ້ເຮັດວຽກກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ Thrive Global, ເພື່ອສ້າງປະໂຫຍດແລະໂຄງການທີ່ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດຕໍ່ສະມາຊິກທີມ.
ປ່ອຍອອກມາເມື່ອ ດັດສະນີຄວາມສະຫວັດດີພາບຂອງຊາວ ໜຸ່ມ ທົ່ວໂລກປີ 2017, ໃນການຮ່ວມມືກັບມູນນິທິຊາວ ໜຸ່ມ ສາກົນ, ທີ່ກອງປະຊຸມຊາວ ໜຸ່ມ ສະຫະປະຊາຊາດ. ດັດສະນີຄວາມສະຫວັດດີພາບຊາວ ໜຸ່ມ ທົ່ວໂລກຖືກອອກແບບມາເພື່ອ ອຳ ນວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການກະ ທຳ ທົ່ວໂລກ, ຍົກສູງຄວາມຕ້ອງການແລະໂອກາດຂອງຊາວ ໜຸ່ມ ໃນຂະນະທີ່ຊຸກຍູ້ການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງຊາວ ໜຸ່ມ ໃນລະດັບລາຍການຂອງຊາດແລະທົ່ວໂລກ.
ຮ່ວມມືກັບມູນນິທິຈີນເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມທຸກຍາກ ເພື່ອສະ ໜັບ ສະ ໜູນ 60 ສັງຄົມການກຸສົນທີ່ ນຳ ພາໂດຍໄວ ໜຸ່ມ ໃນມະຫາວິທະຍາໄລທົ່ວ ຈີນ ສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ຊຸມຊົນທ້ອງຖິ່ນຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ຊຸມຊົນໂດຍຜ່ານ Global Week of Service ແລະຄວາມພະຍາຍາມບັນເທົາທຸກໄພພິບັດ, ລວມທັງການຕອບສະ ໜອງ ຕໍ່ແຜ່ນດິນໄຫວຢູ່ເມືອງ Jiuzhaigou, ຈີນ.
ລົບລ້າງການໃຊ້ຂວດພາດສະຕິກໃນທຸກກອງປະຊຸມ, ເຫດການ, ກີລາແລະສະປາໃນໂຮງແຮມ Hilton ທັງ ໝົດ ຈີນ, ປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ສິ່ງເສດເຫຼືອ 13 ລ້ານຂວດໃນແຕ່ລະປີ.

ໃນປີ 2018, Hilton ກຳ ລັງຈະສືບຕໍ່ຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງໄວວາ, ລວມທັງການເປີດ Waldorf Astoria Bangkok, ເຊິ່ງ ໝາຍ ເຖິງການມາຮອດຂອງຍີ່ຫໍ້ຫລູຫລາໃນ ອາຊີຕາເວັນອອກພາກໃຕ້. ແລ້ວໃນປີນີ້ບໍລິສັດໄດ້ເປີດຊັບສິນຫລູຫລາອັນດັບສອງຂອງຕົນ ອິນເດຍ, Conrad Bengaluru. ມີການເພີ່ມທະວີທີມງານ ນຳ ພາຂອງຕົນໃນ ຈີນ ໃນປີ 2017, ບໍລິສັດຍັງໄດ້ແຕ່ງຕັ້ງ Navjit Ahluwalia ເປັນຮອງປະທານຜູ້ອາວຸໂສແລະຫົວ ໜ້າ ປະເທດ, ອິນເດຍ.